مصر تقر زيادات مالية جديدة للعاملين بـ«السكك الحديدية».. من 2000 لـ3000 جنيه
أقرت الحكومة المصرية زيادات مالية جديدة للعاملين بالهيئة القومية لسكك حديد مصر، وذلك بواقع 3000 جنيه للمهندسين و2000 جنيه لباقي التخصصات، في خطوة تستهدف دعم الكوادر الفنية وتحفيز العاملين بهيئة السكك الحديدية.
جاء ذلك بعد موافقة الرئيس عبد الفتاح السيسي على المقترح المقدم من وزارة النقل ضمن خطة تحسين بيئة العمل وتقديرًا للدور الحيوي للعاملين بهيئة السكك الحديدية في خدمة ملايين المواطنين يوميًا.
تندرج هذه الزيادات ضمن حزمة من الإجراءات التي أعلنتها هيئة السكك الحديدية مؤخرًا، والتي شملت أيضًا منحًا دورية، وتعديلات على نظام بدل الراحات، وحوافز أداء جديدة تستهدف تعزيز الانضباط وتحقيق أعلى معايير السلامة على الشبكة الحديدية.
تطوير شامل لمنظومة السكك الحديدية.. أهمها العنصر البشري
تواصل هيئة السكة الحديد تطوير العنصر البشري كونه الركيزة الأساسية لنجاح منظومة السكك الحديدية، وإحدى أهم المحاور الخمسة لتطوير المرفق القومي، والتي تشمل كل مما يلي:
- تحديث الوحدات المتحركة من جرارات وعربات.
- رفع كفاءة البنية الأساسية (السكة – المزلقانات – المحطات).
- تطوير نظم الإشارات لضمان تشغيل آمن للقطارات.
- تحديث الورش للحفاظ على جودة وسلامة التشغيل.
- تأهيل وتطوير العنصر البشري بوصفه حجر الأساس في النهوض بالمنظومة.
اقرأ أيضاً : عجز الميزان التجاري لمصر ينخفض 9.5% إلى 3.4 مليار دولار خلال أبريل
منح العاملين بدل للراحات وحوافز للأداء
أوضحت الهيئة أنه عقب قرار مجلس الوزراء الصادر في 18 مارس 2024، والخاص بمنح العاملين أيام راحة بديلة عن العمل في العطلات الرسمية، تقرر ما يلي:
- عدم الجمع بين البدلين (التعويض المادي والإجازة).
- صرف إجازة بدل راحة للعاملين مقابل العمل في الأعياد والمناسبات الرسمية.
- تعويض العاملين حافز إثابة لمن يتميز في أدائه، ضمن سياسة الثواب والعقاب.
750 جنيها منحة الأعياد لجميع العاملين بالسكك الحديدية
في لفتة تقديرية، يصدر تصديق بمنحة مالية بقيمة 750 جنيهًا تُصرف خمس مرات سنويًا لكافة العاملين بالهيئة وشركاتها التابعة، ووجه الفريق مهندس كامل الوزير – نائب رئيس الوزراء للتنمية الصناعية ووزير الصناعة والنقل – بصرفها كاملة دون أي استقطاعات.
وفي ضوء تطبيق سياسة تحفيزية للحد من الحوادث، أصدر الفريق مهندس كامل الوزير نائب رئيس الوزراء للتنمية الصناعية وزير الصناعة والنقل، في أكتوبر الماضي قرارًا بمضاعفة حافز الكيلو متر النظيف لقائدي القطارات الملتزمين بالمعايير التالية:
- عدم التسبب في حوادث.
- الحفاظ على عمل جهاز ATC وعدم إغلاقه.
- الالتزام بمواعيد الوصول.
- الاهتمام بنظافة الجرار داخليًا وخارجيًا.
كما أكدت الهيئة أن العنصر البشري هو الأساس في نجاح السكك الحديدية، وأن الهيئة تبذل قصارى جهدها لتوفير بيئة عمل عادلة ومحفزة، داعية العاملين إلى عدم الانسياق خلف الشائعات التي تستهدف زعزعة الثقة داخل هذا الكيان العريق.
